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Inhalte
- Besonderheiten der Führung von Teams
- Gruppendynamik und Verhalten der Führungskraft
- Wie nutze ich die verschiedenen Rollen im Team?
- Umgang mit Subgruppen und Dominanz
- Wie erreiche ich psychologische Sicherheit?
- Moderation von Teammeetings
- Lernprojekte und Praxissimulationen
- Kollegiale Beratung
Zielsetzung
Teamführung ist die hohe Schule der Mitarbeiterführung. Im Team läuft nichts monokausal. Alles, was eine Führungskraft in Bezug auf einen einzelnen Mitarbeiter unternimmt, hat auch Auswirkungen auf das gesamte Team. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie die Dynamik einer Gruppe steuern und lebendige, energievolle und leistungsfähige Teams entwickeln können.
Voraussetzung
Keine Voraussetzungen
Zertifikat
Nach Kursende steht ein Zertifikat unter https://www.c4trends.de zum Download bereit.
Für den Download benötigen Sie lediglich Ihre persönlichen Login-Daten.
Zielgruppe
Führungskräfte, die ein gut funktionierendes Team entwickeln wollen (Teamleiter bis Bereichsleiterebene)
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